Institucional
Nossa Documentação | Documentação do SINPESP |
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O QUE É UMA CARTA SINDICAL? Quando um grupo de profissionais de uma mesma categoria se reúnem para obter uma representatividade significativa perante a sociedade, origina-se um sindicato. Para o reconhecimento legal de um sindicato, é preciso obter a carta sindical. Esta, por sua vez, é um documento expedido pelo Ministério do Trabalho, que reconhece oficialmente a entidade como representativa de uma categoria profissional perante as instâncias governamentais. O processo de obtenção de uma carta sindical pode durar anos, pois trata-se de um processo moroso e rigoroso. O trâmite da documentação requisitada para obtenção de tal documento pode durar anos e ainda assim o Ministério do Trabalho pode avaliar e não considerar o pleito digno de portar tal documento. O SINPESP- Sindicato dos Psicanalistas do Estado de São Paulo tem o privilégio de portar este documento de extrema importância desde 1998, de acordo com a lei federal , cap. 1 art. 5, inciso II, XIII, XVII, XXI da Constituição Federal. Este trabalho foi fruto do desejo e empenho de psicanalistas comprometidos com a dignificação da psicanálise e garantir a profissão do psicanalista não médico. Hoje o SINPESP é uma realidade e está cada vez mais se firmando como uma instituição digna e comprometida com a profissão do psicanalista. E hoje, cada vez mais, como sindicato, somos um grupo de profissionais comprometidos com a dignificação da psicanálise e com o amparo legal e ético de seus filiados. O SINPESP é uma instituição que normatiza e ampara os seus filiados profissionalmente , portanto a sua participação é fundamental para o fortalecimento dos Psicanalistas do Estado de São Paulo. Araceli Albino Presidente
Cadastro Nacional de Pessoas Jurídicas O SINPESP está devidamente inscrito nos órgãos públicos.
Carta Sindical Este é o documento que diferencia o SINPESP de outro órgãos da classe, pois a obtenção da Carta Sindical é um processo demorado e que resulta de muito trabalho junto aos órgãos públicos. A Carta Sindical é a garantia de que o SINPESP está empenhado apenas e tão somente em atender às aspirações de nossa categoria e nunca servir a interesses particulares ou de algumas empresas.
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